托育与产业浙江 · 杭州 · 滨江区0–3岁托育政策文件
杭州高新区(滨江)推行“名企园区嵌入式乳儿班+公办幼教集团托管”新模式
AI总结
杭州滨江区针对互联网与高新企业双职工痛点,在网易、海康威视、阿里园区周边嵌入 6–24 月龄乳儿班与托小班,由区属公办幼教集团统一派驻师资与保教管理。
高新区(滨江)教育局与区总工会、区卫健局联合出台《产业园区嵌入式普惠托育建设导则》,由园区企业免费提供一楼独立场地,区财政承担装修与设备购置,公办幼教集团负责课程与师资输出,把接送时间与双职工上下班班次精准对齐(支持 8:00–19:00 弹性接送)。
一线班级环创与带班实操方案
班级现场实施步骤
- 1. 政企园三方权责分担:园区企业0租金提供场地,区政府给予最高 80 万元建点补助,公办幼教集团实行同质化人事与保教督导。
- 2. 6–24月龄小月龄专护标准:乳儿班严格执行 1:3 师幼比,配备独立母乳恒温储存室、辅食现制间与儿保护士驻点。
AI 提炼关键要点(共 2 条)
政企园三方权责分担:园区企业0租金提供场地,区政府给予最高 80 万元建点补助,公办幼教集团实行同质化人事与保教督导。
6–24月龄小月龄专护标准:乳儿班严格执行 1:3 师幼比,配备独立母乳恒温储存室、辅食现制间与儿保护士驻点。
公办幼教集团可主动对接属地高新园区管委会与龙头企业工会,输出品牌托班托管服务。
开发符合园区嵌入式小微托育点(150–300㎡)的模块化装配式软装与辅食厨房设备。
完整原文
杭州高新区(滨江)推行“名企园区嵌入式乳儿班+公办幼教集团托管”新模式
一、总则与文件精神
发文机关:杭州市高新区(滨江)教育局 | 发文日期:2026-10-15
为深入贯彻落实国家及地方关于学前教育普及普惠安全优质发展与0—3岁婴幼儿照护服务体系建设的决策部署,进一步健全托幼一体化管理机制、规范保教质量评估并完善经费保障标准,杭州市高新区(滨江)教育局正式发布《杭州高新区(滨江)推行“名企园区嵌入式乳儿班+公办幼教集团托管”新模式》。全文核心内容如下:
高新区(滨江)教育局与区总工会、区卫健局联合出台《产业园区嵌入式普惠托育建设导则》,由园区企业免费提供一楼独立场地,区财政承担装修与设备购置,公办幼教集团负责课程与师资输出,把接送时间与双职工上下班班次精准对齐(支持 8:00–19:00 弹性接送)。
二、正文核心条款与指标要求
第一条 政企园三方权责分担:园区企业0租金提供场地,区政府给予最高 80 万元建点补助,公办幼教集团实行同质化人事与保教督导。(原文条款依据:[依据:导则第二条政企园协同办托模式])
第二条 6–24月龄小月龄专护标准:乳儿班严格执行 1:3 师幼比,配备独立母乳恒温储存室、辅食现制间与儿保护士驻点。(原文条款依据:[依据:导则第四条乳儿班人员与设施配置标准])
三、组织实施、质量督导与工作要求
高新技术产业聚集区解决青年科创人才 0–2 岁小月龄照护难题的“滨江模式”。
园所管理与督导要求:公办幼教集团可主动对接属地高新园区管委会与龙头企业工会,输出品牌托班托管服务。